NIHS GmbH - Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice

Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

Diepholz Vollzeit Arbeitnehmerüberlassung

NIHS GmbH - Stellenangebote

Wir suchen einen Gabelstaplerfahrer (m/w/d), der mit Leidenschaft und Know-how unsere Kunden unterstützt. Sie haben Interesse ander Logistik, abwechslungsreicher Arbeit und eigenverantwortlichem Arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben:

  • LKW Be und Entladen mit dem Frontstapler
  • Ware ein und auslagern 
  • Kommissionier Tätigkeiten durchführen

Ihr Profil:

  • Sie besitzen einen Staplerschein
  • Sie verfügen bereits über erste Erfahrungen in der Kommissionierung
  • Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und qualitätsbewusst
  • Sie sind teamfähig und flexibel

Unser Angebot für Sie:

  • Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - Tarifvertrag
  • Flexible Arbeitszeitmodelle – Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglich
  • Attraktive Vergütung – Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und Branchenzuschläge
  • Top-Ausstattung – Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose Arbeitskleidung
  • Weiterbildung und Karrierechancen – Hohe Übernahmechance und Qualifizierungsangebote
  • Zusatzleistungen – Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Mitarbeiter-Benefits – Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche Betreuung
Nutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns! Bewerben Sie sich jetzt unter www.nihs-personal.de oder rufen Sie uns direkt an: 05471 974 81-10

Wir freuen uns auf Sie!

Beschäftigungsart:

Vollzeit

Vertragsart:

Arbeitnehmerüberlassung

Standort/e:

Diepholz

Kontaktdaten

Lars Klefoth
Telefon: 05471 9748110
E-Mail: bohmte@nihs-personal.de

NIHS GmbH
Bremer Straße 24
49163 Bohmte

Bewerbung

Mit Hilfe der Funktion “Bewerben mit Lebenslauf“ bieten wir die Möglichkeit das Formular automatisiert auszufüllen, indem einfach der Lebenslauf als PDF-Dokument hochgeladen wird. Nach diesem Schritt wird der Lebenslauf zusätzlich als Dateianhang zur Bewerbung abgespeichert.

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Dürfen wir die Bewerbungsunterlagen unabhängig von dieser Bewerbung für weitere Stellenangebote berücksichtigen? Dadurch werden die Chancen einen passenden Job zu finden, erhöht.